第六届中国•河南招才引智创新发展大会商水县卫生系统招聘工作人员方案

根据我县卫生健康事业发展和人才队伍建设需要，按照《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社[2015]55号）和《周口市事业单位招才引智“绿色通道”实施办法（试行）》（周人才〔2022〕15号）文件精神，现面向社会公开招聘工作人员72名，其中第一医疗服务集团21名，第二医疗服务集团51名。现制定实施方案如下：

 
一、招聘计划
 
拟计划招聘工作人员72名，其中第一医疗服务集团21名，第二医疗服务集团51名（招聘岗位、专业及人数等要求见附件)。
 
二、招聘条件
 
（一）基本条件
 
1.具有中华人民共和国国籍，具有正常履行职责的身体条件；
 
2.热爱祖国，政治思想坚定，拥护中国共产党的领导；
 
3.具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历和其它要求。
 
4.符合岗位所需的年龄要求。
 
（二）有下列情形之一者不得报考
 
1.周口市所辖（县、市区）在编在职人员（时间截止到本公告发布日）；
 
2.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
 
3.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员及尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
 
4.现役军人、试用期内的公务员（含参公人员）和试用期内的事业单位人员，普通高校在读学生；
 
5.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；
 
6.失信联合惩戒对象人员；
 
7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
 
三、招聘程序
 
按照《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社[2015]55号）《周口市事业单位招才引智“绿色通道”实施办法（试行）》（周人才〔2022〕15号），本次招聘工作严格按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示及聘用等程序进行。
 
（一）发布公告
 
在商水县政府网（http://www.shangshui.gov.cn/）发布招聘公告，商水县政府网是本次人才引进指定相关公告发布网站，本次招聘情况全程在该网站发布，请报名考生及时关注此网站并保持手续畅通。
 
（二）报名
 
本次报名采用现场报名的方式进行。
 
1.报名时间：2023年10月27日--2023年10月28日（上午9点—12点，下午13点—17点）。
 
2.报名地点：郑州国际会展中心周口展区商水县卫生系统招聘处（河南省郑州市郑东新区商务内环路公园路1号）。
 
3.报名所需材料：《2023年商水县卫生系统招才引智招聘工作人员报名登记表》2份，本人有效身份证、毕业证、学历证书电子注册备案表及相关特殊要求证件原件及复印件1份。
 
（三）注意事项
 
1.每个报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。
 
2.报考人员本科学历证书电子注册备案表的专业需与报考岗位专业一致；硕士研究生学历证书电子注册备案表的专业需与报考岗位所属专业类别一致。
 
3.报考人员需现场签订《服务期限承诺书》，未签订人员视为放弃报考。
 
4.资格审查贯穿于招聘全过程，应聘者报名时提交的信息和提供的有关资料必须真实有效。凡发现应聘者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及招聘过程中弄虚作假的，将取消应聘资格，并记入诚信档案，五年内不得参加商水县组织的任何招聘考试。
 
（四）考试
 
本次招聘报名人数以资格初审合格人员为准，要求本科及以上学历的岗位报名人数与拟聘人数比例高于3:1的需进行笔试和面试，报名人数与岗位拟聘人数比例不超3:1的直接进行面试。
 
1.笔试
 
笔试采取统一命题、统一组织、统一评分、闭卷考试的方式进行。笔试科目一科，考试内容为医疗卫生专业知识和公共基础知识，分值100分。
 
报考人员持本人有效身份证、准考证参加笔试。
 
笔试时间、地点以准考证为准。
 
笔试成绩查询公告在商水县人民政府网（http://www.shangshui.gov.cn/）公布。
 
笔试结束后需妥善保管准考证，笔试准考证作为考生参加面试资格确认及面试、体检的有效证件，如因考生保管不慎丢失造成的后果由考生个人承担。
 
2.面试
 
面试采用结构化方式进行，面试成绩满分为100分。面试时，如有缺考人员造成面试考生数量不能形成竞争的，组织现有的考生面试，面试考生的面试成绩应达到其所在面试考场使用同一套试题本的面试人员平均分。
 
以上成绩均计算到小数点后两位（四舍五入）。
 
根据笔试成绩，分岗位从高分到低分按照拟聘用岗位1:3的比例确定面试人员（进面人员最后一名成绩并列一同进入面试）；
 
面试前考生须领取面试通知单，面试时间、地点见面试通知单；
 
因应试人员自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。实际参加面试的应试人数不能形成竞争的，组织现有应试人员面试，应试人员的面试成绩须达到本面试考场面试平均分，方可进入体检、考察环节。
 
3.考试总成绩
 
进行笔试的岗位，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%；未进行笔试考试的岗位，以面试成绩为考试总成绩。
 
五、体检
 
根据考生成绩，从高分到低分按拟招聘岗位计划1:1的比例确定体检对象。体检按照有关文件规定和程序进行。考生应在规定时间内到达指定地点体检，逾期未到的视为自动放弃。体检结论有疑问的，可在接到体检结论2日内提出复检申请，复检只进行一次，以复检结果为准。体检时间、地点另行通知，体检费用自理
 
六、考察
 
用人单位根据考试、体检结果等额确定考察人选，并组织考察。重点考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）和档案材料。
 
考察过程中，拟考察人员应保持通讯方式的畅通，及时关注商水县政府官网发布的公告，因未能及时关注公告造成的一切后果由本人承担。
 
七、公示与聘用
 
体检考察合格人员确定为拟聘用人员，并在县政府网站进行公示。公示期满且无异议的考生按照有关规定办理相关聘用手续。
 
聘用人员实行试用期制度，试用期一年，试用期间执行试用期工资。试用期满后由用人单位进行综合考察，合格的予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。
 
八、管理措施和待遇
 
本次招聘的工作人员办理人事代理手续。在本县最低服务年限为5年(含试用期1年)，服务期从录用之日起计算。服务期内不得调离所报考的工作单位，否则视为单方解约，不予办理人事档案转移等相关手续，录用人员到岗前就以上内容与用人单位签订《服务期限协议书》。
 
九、其他事项
 
1.严格招聘纪律，纪检监察部门全程监督。
 
2.本次招聘方案由2023年商水县参加第六届中国·河南招才引智创新发展大会工作领导小组办公室负责解释。未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。
 
3.咨询电话：0394-5456169。
 

附件1：第六届中国·河南招才引智创新发展大会商水县卫生系统招聘工作人员计划表.xls

附件2：第六届中国·河南招才引智创新发展大会商水县卫生系统招聘工作人员报名登记表.doc

 
2023年商水县参加第六届中国·河南招才引智
 
创新发展大会工作领导小组办公室
 
2023年10月20日