杭州上城区科学技术协会编外招聘公告

因工作需要，杭州上城区科学技术协会面向社会公开招聘编外工作人员2名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位：

岗位1： 办公室工作人员

岗位2： 办公室内勤

二、招聘条件：

岗位1:

1、年龄35周岁及以下；

2、本科及以上学历，熟练操作办公软件，有一定的活动策划能力，新闻学专业或有综合文字岗经验者优先；

3、需遵纪守法、作风正派、品貌端正、身体健康、工作认真负责。

岗位2：

1、 年龄35周岁及以下；

2、 大专及以上学历，熟练操作办公软件，有一年以上财务相关从业经历；有初级会计师资格证等相关证书优先；

3、需遵纪守法、作风正派、品貌端正、身体健康、工作认真负责。

三、招聘程序：

1.报名时间：自公告发布日起至2022年11月7日13点截止,逾期将不予受理。

2.报名方式：网络报名，指定报名材料接收邮箱2481145905@qq.com，提交的报名材料以压缩包形式发送，压缩包文件名注明“科协+岗位编号及名称+姓名”。(未注明的,不予受理）

3.提交报名材料：①填写报名表（见附件）；②个人简历；③本人身份证（正反照片）；④最高学历、学位证书（照片）；⑤毕业证书原件（照片）⑥其他相关证明材料；请将以上材料以压缩包文件形式整理后发送至指定邮箱，请报名者认真查看本人所报选岗位需提交的报名材料，报名材料不齐全、有缺漏者不接受报名。报名者须按照公布的招聘要求，如实填写。如报名者提交虚假信息和材料，不符合条件要求的，取消报名资格，由此造成的后果责任自负。

四、考试方式

报名材料初选后，开展考试。岗位1采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分。岗位2采用结构化面试形式。

1.笔试：具体时间、地点另行通知。

笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定入围面试人员名单。

2.面试：具体时间、地点另行通知。

面试采用结构化面试的方式。主要测评语言表达、沟通协调和应急应变等综合素质。

应聘人员参加考试，必须严格遵守考试场所的疫情防控要求和相关安排。

五.体检、政审

1、考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，按总成绩从高分到低分（总成绩相同的，面试成绩高者优先）等额确定体检、政审对象。

2、 经体检、政审均合格的人员确定为拟聘人员。按劳务派遣相关规定约定试用期（试用期不得超过3个月）、办理入职手续。薪资待遇按上城区政府编外用工标准执行。

3、被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的，将在面试合格人员中，按照成绩从高分到低分择优确定替补人员，经体检、考察和公示无异议后，办理相关手续并签订合同。

六、其他

1.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、政审中出现不合格者，招聘单位将研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分安排递补。

2.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到，招聘单位有权不予保留聘用资格。

杭州市上城区科学技术协会

2022年11月1日

附件：报名表.doc