2022年苍梧县公益性岗位人员招聘公告

根据工作需要，苍梧县发展和改革局等10个单位面向社会公开招聘公益性岗位人员14名，用于安置就业困难人员就业。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件及范围

在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业意愿的，持有《就业创业证》（或《就业失业登记证》）并符合下列条件之一的就业困难人员，均可报名申请公益性岗位：

（一）持有《中华人民共和国残疾人证》或者《中华人民共和国残疾军人证》的城镇人员；

（二）女性40周岁以上、男性50周岁以上的城镇失业人员；

（三）享受城镇居民最低生活保障的人员；

（四）城镇零就业家庭人员（所有法定劳动年龄内、具有劳动能力和就业愿望的家庭成员均处于失业状态，且进行失业登记的人员）;

（五）登记失业连续12个月以上的城镇人员；

（六）失地人员（指依法被县级以上人民政府实施统一征地后，完全失去原承包耕地的农民）；

（七）符合上述1至5任意条件的易地搬迁安置区搬迁群众：

（八）县级以上人民政府或设区市以上人力资源社会保障部门确定的其他就业援助对象。

二、具体招聘工作程序

（一）报名时间

2022年6月17日— 2022年6月25日。

（二）报名方法

1.报名地点：

苍梧县就业服务中心（地址：石桥镇务实路人社大楼二楼，电话：0774-2682634），报考乡镇岗位人员到相应乡镇政务服务中心报名。

2.报名需提供的材料：

（1）《苍梧县公益性岗位招聘登记表》(在报名地点领取或在苍梧县人民政府网下载)一式二份；

（2）户口簿或户籍证明、身份证、《就业失业登记证》或《就业创业证》以及相关最高学历证明；

（3）就业困难证明材料及其他：残疾人提供《残疾人证》；低保户家庭人员提供《低保证》；“零就业”家庭人员提供《“零就业”家庭认定表》；因失地失海或重大自然灾害而失业的人员，提供镇政府证明；退役军人提供《退役证》；易地搬迁户提供《扶贫手册》。

（4）两张1寸近期照片。

（三）审核及面试

由县就业服务中心对报名材料进行审核，审核通过后，由各用人单位对符合招聘条件的人员进行相应的面试。

（四）考核及体检

由各用人单位根据测试确定考核人选。考核内容包括：政治表现、道德素质、工作能力、遵纪守法等。考核合格的，由用人单位统一组织体检,体检费用由报名人员自理。

（五）录用及培训

由各用人单位根据具体情况对入选人员按岗位所需分配工作，并与用人单位签订劳动合同。

因考核、体检不过关、自动放弃、不服从分配等原因出现的岗位空缺，根据面试排名次序由用人单位决定是否依次递补。

正式上岗前由各用人单位组织岗前培训，培训时间由用人单位确定。

三、有关待遇

工资福利待遇由用人单位负责。凡在公益性岗位签订一年以上劳动合同的人员，可按规定享受现行公益性岗位补贴和社会保险补贴，所需补贴资金从县就业补助资金中列支到补贴个人或用人单位。相关补贴规定如下：

（一）岗位补贴。每月按不高于我县最低工资标准的1.3倍的岗位补贴直接补贴给个人（具体工资、福利等由用人单位确定）。

（二）社会保险补贴。采取“先缴后补”的办法，用人单位按规定为其缴纳基本养老保险、基本医疗保险、大额医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险费用；个人应缴纳部分由个人负担。

（三）享受补贴年限。除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受公益性岗位补贴时年龄为准）。

四、温馨提示

（一）本次招聘公告以及后续相关工作的公示等将在苍梧县人民政府网站公布，初审没有通过的应聘者，我局不再另行通知。未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，我局将代为保密，恕不退还。

（二）请报名者遵守新冠肺炎疫情防控要求，到苍梧县人力资源和社会保障局进行报名时，配合做好体温检测和出示健康码，全程佩戴医用一次性口罩。报名者应自觉配合做好疫情防控工作，不得隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重要信息。

附件1：公益性岗位招聘登记表.docx

附件2：单位公益性岗位聘用就业困难人员审核表.xls

附件3：公益岗位开发计划一览表.xlsx

苍梧县人力资源和社会保障局

2022年6月17日