湖北省丹江口市公开招聘引进高中阶段学校教师公告(2022年)

为推动学校高质量发展，根据《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规[2016]号）、《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《丹江口市支持大学生在丹就业创业九条措施》(丹办发[2022]13号)，决定公开招聘引进硕士研究生和重点大学师范专业本科生教师20名。现公告如下：

 
一、招聘学科
 
招聘学科为国家开设的所有学科：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育、音乐、美术、信息技术、通用技术、心理健康。
 
二、招聘对象和条件
 
招聘对象为硕士研究生或重点大学师范专业本科生。计划共计招聘20人。报考人员应具备下列基本条件：
 
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，拥护党的路线、方针、政策，无违法违纪行为。
 
2.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识。往届毕业生取得相应的教师资格证。对于在2021年及2022年中小学教师资格考试中受疫情影响考生（2021年及2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”），可以参加本次考试。受疫情影响考生被正式录用入编者应在约定的一年试用期内取得相应的教师资格，否则依法解除聘用合同。
 
3.身体健康，年龄在30周岁以下(1992年1月1日以后出生)。
 
凡有下列情形之一者，不得参加公开招聘:
 
(1)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;(2)受处分未满期限的;(3)按照国家、省有关规定,到定向单位工作未满服务年限或其他限制性规定的;(4)试用期内的新招录（聘）人员；(5)法律、法规规定的其他情形。
 
三、招聘程序和要求
 
(一)现场报名
 
（1）时间地点
 
时间：2022年6月23日上午9:00
 
地点：湖北省高等学校毕业生就业指导服务中心4楼（武汉市洪山区珞狮路169号）
 
（2）报名资料。应届毕业生提供身份证、大学生毕业就业推荐表。往届毕业生提供身份证、毕业证、学历证、学位证、教师资格证。
 
（3）现场报名通过审核即可参加现场面试。
 
（二）资格审查。资格审查贯穿于公开招聘全过程，对于应聘人员提供虚假材料的，一经发现，取消考试或聘用资格。此次公开招聘岗位不受开考比例的限制。
 
（三）面试。面试重点考察考生的综合政治素养、教育专业、语言表达、教学专业等方面的能力。面试采取说课方式，实行百分制，面试成绩计算方式为考官评分总和的平均分（去掉考官评分中的一个最高分和一个最低分），面试成绩当场告知考生。面试成绩的最低合格线为75分。
 
(四)签约。现场面试结束后，按照面试成绩分数从高到低确定签约人选，签订就业三方协议。考生签订就业协议以后，不得再另报其他单位。签订就业协议人员，在取得相应的学历学位和资格条件后按程序进入体检、考察、公示、办理聘用手续等环节。
 
(五)体检。丹江口市人力资源和社会保障局、市教育局在丹江口市具有资质的定点医院组织体检。体检时间由人社局、教育局通知招聘对象。体检标准参照《关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和行业有关规定组织实施。
 
(六)考察。体检合格者确定为考察对象，对其进行考察。考察采取函调和档案审查的方式，进一步核实应聘人员是否符合规定的资格条件。考察时应聘人员需提供学历学位证、教师资格证、身份证等符合招聘条件的资料。
 
(七)公示和办理聘用手续。考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，经会议审定后，进行为期7天的公示，公示无异议的按程序办理聘用手续。
 
四、工作待遇
 
执行《丹江口市支持大学生在丹就业创业九条措施》：
 
（一）入职待遇。享受丹江口市全额拨款事业单位编制和工资待遇。
 
（二）住房补贴。博士、硕士在丹购房的，分别给予12万元、8万元一次性购房补贴。购房补助在完成三年聘用合同服务年限后兑付。
 
（三）生活补贴。发放生活补贴，博士8万元1人1年、硕士5万元1人1年，连续发放三年。在丹购房的，分别给予12万元、8万元一次性购房补贴。
 
五、其他事宜
 
（一）招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持招聘条件、程序、结果“三公开”制度，接受纪检监察机关和社会监督。
 
（二）招聘对象因参加招聘到丹江口市的体检费在正式到岗后由聘用学校予以核销。
 
（三）其他未尽事宜由丹江口市公开招聘高中阶段学校教师工作领导小组研究确定。
 
咨询电话：
 
丹江口市人力资源和社会保障局0719-5239200
 
丹江口市教育局0719-5230031
 
附：《湖北省丹江口市公开招聘引进教师报名表》
 

丹江口市公开招聘引进高中阶段学校教师工作领导小组办公室
 
2022年6月9日