山东大学2022年辅导员招聘公告

山东大学是一所历史悠久、学科齐全、学术实力雄厚、办学特色鲜明，在国内外具有重要影响的教育部直属重点综合性大学，是世界一流大学建设高校。近年来山东大学综合水平和办学质量明显提升，国际影响力显著增强。根据学校事业发展规划和辅导员队伍建设需要，面向社会公开招聘辅导员。现将有关事项公告如下：

一、岗位及相关待遇情况介绍

1.事业编制岗位。薪酬按照国家事业编制人员待遇规定执行。根据学历、工作经历等情况确定薪酬等级，工作成绩突出者增发奖励绩效。

2.按国家相关规定为聘用人员缴纳医疗、养老等社会保险；学校有周转公寓供有需求且符合条件的教职工租住，校区间提供交通班车。

3.享受学校和基层工会福利待遇；齐鲁医院、第二医院等山东大学附属医院为教职工提供一流的医疗保健服务；学校有国内排名顶尖的附属中小学校及幼儿园，为教职工子女提供国内最优质的基础教育。

4.职业发展

（1）学校针对辅导员岗位实施能力提升计划，定期组织辅导员岗位技能和综合素质提升等集中培训；

（2）根据学校事业发展和工作岗位需要组织辅导员到国内外高校和培训机构学习培训；

（3）根据岗位类别按照辅导员专业技术职务和行政职级“双线”晋升发展。其中，专业技术职务评聘坚持单列计划、单设标准、单独评审，以工作业绩为主，参照教师序列比例评聘思政教师专业技术职务。

二、招聘条件和要求

（一）基本条件

1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决捍卫“两个确立”。具有较高的政治素质和坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有较强的政治敏感性和政治辨别力。

2.热爱大学生思想政治教育事业，甘于奉献，潜心育人，具有强烈的事业心和责任感；掌握从事思想政治教育工作相关知识和技能，具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力，及教育引导能力、调查研究能力，具备开展思想理论教育和价值引领工作的能力。

3.具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正直，品行端正，作风正派，廉洁自律。

4.心理素质良好，身心健康。

（二）资格要求

1.具有中华人民共和国国籍。

2.中共党员（含预备党员）。

3.具有硕士研究生及以上学历学位。海外留学回国人员，需提供国（境）外学历学位相关证明材料。

4.担任过专兼职辅导员或辅导员、班主任助理或主要学生干部，担任上述职务时间须连续满1年以上（寒暑假计算在内）。对上述情况，应出具加盖任职时所在单位公章和负责人亲笔签名的证明信。

5.应在2022年7月底前取得硕士研究生及以上学历和硕士及以上学位（须为普通本科毕业并取得相应学位）。

6.应届硕士毕业生原则上年龄应在28周岁以下（1994年1月1日以后出生）；担任过专职辅导员的应届硕士毕业生，应届博士毕业生年龄应在32周岁以下（1990年1月1日以后出生）。

7.辅导员A岗为驻男生楼辅导员岗位，要求报考性别为男性。录用人员入职后须入住男生公寓楼开展相关工作，同时服从学校对岗位的安排和调整。

（三）下列人员不得报名

1.在校期间受到纪律处分人员。

2.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员。

3.在读非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形人员。

应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中应回避情形的岗位。

三、招聘人数及岗位安排

济南5人，其中辅导员A岗：4人；辅导员B岗：1人。

威海5人，其中辅导员A岗：3人；辅导员B岗：2人。

青岛3人，其中辅导员A岗：2人；辅导员B岗：1人。

四、招聘组织

学校成立招聘工作领导小组，负责指导本次招聘各项工作。招聘工作领导小组下设办公室，办公室设在党委学生工作部，在学校招聘工作领导小组指导下，与威海校区党工委学生工作部、青岛校区党工委学生工作部协同负责本次招聘中各项工作的具体实施。

五、招聘程序

（一）网络报名

报名时间：2022年4月14日9:00—5月5日17:00

报名网址：山东大学招聘系统

本次应聘报名采取网络报名的方式进行。应聘者实名注册、成功登录后，按照招聘系统使用说明填报应聘信息、提交相关个人信息资料。每人可同时兼报济南、威海或威海、青岛的两个辅导员岗位。

报名结束后，根据简历情况择优确定参加笔试人员。参加笔试人员达不到面试规定比例的岗位，取消或核减招聘岗位。

（二）考试内容和方法

按相关要求采取笔试、面试、心理测试，笔试、面试均设合格分数线。进入面试的应聘人员须交验相关申请材料原件及复印件，否则取消面试资格。

考试具体时间根据一校三地工作安排，分批次确定，考试地点及方式另行通知。

（三）考察体检

由高分到低分按1∶1的比例确定参加考察、体检人员。放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可依次等额递补。

（四）公示聘用

通过考察、体检的拟聘人员予以公示，公示结束之日起一个月内，公示人选如放弃资格，可从符合条件人员中根据成绩依次等额递补。公示无异议人员，报招聘工作领导小组审核通过，学校予以聘用。

同时兼报两个辅导员岗位的应聘人员，如已进入其中一场考试的公示阶段，则不能再参加另一岗位的考试。

六、有关说明

（一）应聘人员报名时，须提供真实有效报名材料。对于提供虚假报名材料者，随时取消应聘资格。

（二）应聘人员应自行及时上网查阅各项通知事宜，并保持手机和邮箱通讯畅通，因通讯不畅导致相关后果由本人负责。

（三）笔试、面试、考察体检、公示等环节相关信息将在山东大学网站公布，未能进入下一环节者不再通知。

（三）拟聘人员须在规定期限内携报到证、学历学位等相关材料原件报到，逾期者视为放弃资格。

（四）学校对拟聘人员进行档案审核，档案涉嫌造假等严重问题者，将按有关规定不予录用。

（五）首聘期实行预聘管理，符合聘期考核要求者续聘。新聘辅导员4年内不得转为其他岗位。

报考济南岗位：联系电话：0531-88366171；邮箱：xuegbj@sdu.edu.cn。

报考威海岗位：联系电话：0631-5688239；邮箱：guanlike8239@163.com；

报考青岛岗位：联系电话：0532-58630268；邮箱：qdxgb@sdu.edu.cn。

（咨询时间：工作日上午8：30-11：30，下午2：00-5：00）

山东大学

2022年4月13日