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事业单位考试职测ABCDE类分值分布(参考评分标准)

来源:事业单位招聘网www.kaosydw.com     2022-04-10 15:47:43

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    事业单位考试职业能力测验分值分布、事业单位职测分值评分标准是怎样的?

    提示:官方并未发布具体的职测分值分布标准,以下提供的信息仅为根据往年真题分析得出的参考标准,仅供参考。

    相关链接点此查看和下载事业单位招聘分类考试大纲(人社部)

事业单位招聘考试ABCDE类职测试卷分值分布(参考标准)

职业能力测验:综合管理类(A类)

题目类型

每题分值

题量

题型总分值

常识判断

1

20

20

言语理解与表达

1.5

20

30

数量关系

2

10

20

判断推理

图形推理

1.2

5

6

定义判断

1.4

10

14

类比推理

1.2

10

12

逻辑判断

1.8

10

18

资料分析

2

15

30

总分

150


职业能力测验:社会科学专技类(B类)

题目类型

每题分值

题量

题型总分值

常识判断

1

25

25

言语理解与表达

1.5

25

37.5

数量分析

数学运算

2.4

10

24

资料分析

判断推理

图形推理

1.4

5

7

定义判断

1.5

5

7.5

类比推理

1.4

5

7

逻辑判断

1.8

10

18

综合分析

1.6

15

24

总分

150


职业能力测验:自然科学专技类(C类)

题目类型

每题分值

题量

题型总分值

常识判断

1

20

20

言语理解与表达

1.4

25

35

判断推理

图形推理

1.5

10

15

定义判断

1.6

5

8

类比推理

1.4

10

14

逻辑判断

1.8

10

18

综合分析

数学方法

2

20

40

策略制定

资料分析

实验设计

总分

150


职业能力测验:中小学教师类(D类)

模块

题型/内容

参考时限

(分钟)

题量

(道)

参考分值

(分)

合计分值

(分)

常识判断

教育、文化、历史、政治自然、经济、法律等方面基本知识

15

25

1.5

37.5

言语理解与表达

逻辑填空

25

15

1

37.5

中心理解

15

1.5

语句表达

1.5

判断推理

图形推理

15

5

1.5

25

定义判断

5

1

类比推理

5

1

逻辑判断

5

1.5

数量分析

数量关系

15

5

2

20

资料分析

5

2

策略选择

教育情境感知理解分析判别、权衡选择恰当策略

20

15

2

30

总分

150


职业能力测验:医疗卫生类(E类)

考试科目

考察方向

题型分布

职测

E类

客观题

(行测+医学)

总分值:150分总时限:90分钟

第一部分 常识判断(1-20,共20题)

[1-5医疗常识6-20公共基础知识]

第二部分 言语理解与表达(21-40,共20题)

[21-30选词填空31-33片段阅读

34-36语句排序37-40片段阅读]

第三部分 判断推理(41-70,共30题)

图形推理(41-45,共5题)

定义判断(46-55,共10题)

类比推理(56-60,共5题)

逻辑判断(61-70,共10题)

第四部分 数量关系(71-85,共15题)

数学运算(71-75,共5题)

资料分析(76-85,共10题)

第五部分 策略选择(86-100,共15题)


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