柳江区住房保障服务中心2022年公开招聘编外工作人员简章

为了工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘编外工作人员1名。现将有关事项公布如下：

一、招聘对象

凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员，均可报名。

二、招聘岗位

中心办事员1名。

三、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招录岗位所规定的具体资格条件。

2.年龄18周岁以上，35周岁以下(以公告日期起算)。  

3.具有国家承认的大专及以上学历，专业不限。  

4.具有一定写作能力、熟练掌握计算机办公软件、能吃苦耐劳，退役军人及有其他机关事业单位工作经历者优先考虑。

5.招录岗位工作经历，是指截至2022年2月28日前，在各类机关和企事业单位的累计工作经历。

具体工作经历以人力资源和社会保障部门出具的社保缴费清单为依据。

6.下列人员不得报考：(1)现役军人;(2)被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员;(3)在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;(4)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;(5)存在回避关系(参照《中华人民共和国公务员法》第七十四条);(6)法律规定不得招聘的其他情形。

四、招聘方式和程序

(一)报名方式

本次公开招聘采用纸质报名的方式进行。报名人员可到柳江区住房保障服务中心领取报名表，或在柳江区住人民政府门户网站(http://www.liujiang.gov.cn/xwzx/)下载报名表。请将报名材料纸质版提交至柳江区住房保障服务中心(柳州市柳江区拉堡镇柳堡路46号)。

(二)报名所需材料

1.报名表一式一份;

2.个人身份证复印件一份;

3.本人毕业证、在学信网查询并打印的《教育部学历证书电子注册备案表》及学位证复印件、职称证明材料。

(三)报名时间

2022年3月23日至2022年3月31日(工作日星期一至星期五，上午8:00-12:00，下午15:00-18:00，星期六和星期日为休息日。)

(四)招聘程序

资格审查—面试—考核—体检—正式聘用

用人单位对应聘者提供的《柳江区住房保障服务中心编外聘用人员报名表》进行初审，对符合条件者进行统一面试(时间、地点另行通知)，初审未通过者，不再另行通知。

面试时请携带身份证、学历证书等相关材料原件进行复审。资格审查工作贯穿整个招聘过程始终，应聘人员应对提交的材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消录取资格。

面试、考核通过后需进行体检(体检费用自理)，体检合格方能聘用，聘用名单向社会公示，接受社会监督。

五、待遇与管理

(一)工资待遇：按照《柳州市柳江区人民政府办公室关于调整机关事业单位编外聘用人员岗位工资标准的通知》(江政办发〔2019〕39号)执行，用人单位按照相关规定为其缴纳社会保险。

(二)工作时间：按柳江区政府规定作息时间，星期六和星期日为休息日。

(三)福利待遇：按国家规定享受公休假、婚假、产假等法定节假日。

(四)聘用人员与柳州市柳江区住房保障服务中心签订柳州市柳江区机关事业单位编外聘用人员合同，合同一年一签，年度考核良好及以上可优先考虑续签。

六、纪律和监督

1.整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假或不符合报名资格条件的，一经查实，随时取消报名、聘用资格。

2.公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，整个招考过程接受纪检、监察部门和社会监督。

监督电话：0772-7261703

招考部门咨询电话：0772-7213099  

传真：0772-7225211

七、本《简章》由柳州市柳江区住房保障服务中心负责解释

附件：报名表.doc