利川市卫健系统2022年度上半年编外招聘工作人员公告

根据全市卫健系统各单位提出的编外用人需求，拟编外招聘工作人员，现将有关事宜公告如下。

一、招聘计划

全市卫健系统拟编外招聘卫生专业技术人员89人。具体岗位及资格条件详见《利川市卫健系统2022年上半年编外招聘工作人员岗位表》（附件一）。

二、招聘基本条件

（一）遵守宪法和法律；

（二）具备良好的品行；

（三）具备岗位所需专业知识和业务能力；

（四）适应岗位要求的身体条件和心理素质；

（五）具备岗位所必需的其他条件（详见各单位招聘岗位表）；

（六）凡有下列情况之一者，不得报考：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员、涉嫌违纪违法正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务处分的人员；

2、在招聘考试中被认定有严重违纪违法行为尚在禁考期内的人员；

3、在读非应届毕业生；

4、现役军人；

5、按照相关规定应当回避的人员

6、利川市卫健系统各事业单位在编人员、已登记备案的编外招聘人员；

7、其他不符合报考条件的人员。

三、招聘程序

（一）发布招聘信息

招聘公告在中国利川网（http://www.ilichuan.com.cn/）统一向社会公开发布。

（二）组织报名及资格审查

1、各用人单位组织报名及资格初审。

2、采取现场报名的方式，报考人员需携带本人身份证、毕业证、学位证、专业技术资格（职称）证书、执业（从业）资格证书（或考试合格成绩单）、户口本等原件及复印件，医院进修或工作证明原件等岗位要求的证件、证明，近期免冠彩色1寸登记照片2张于公告规定的时间、地点进行现场报名和资格审查。

3、报名时间：2022年3月25日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30。

4、报名地点：各招聘单位确定的地址，不接受代理报名。

谋道镇中心卫生院：六楼办公室，联系人：邓芳。

市民族妇幼保健院：15楼1507办公室，联系人：陈璐。

南坪乡卫生院：综合办公室，联系人：吴华敏。

凉雾乡卫生院：两汇路206号，联系人：周敏。

毛坝镇中心卫生院：办公室，联系人：熊丹。

市人民医院：门诊4楼人事科，联系人：王燕蓉。

市民族中医院：南环大道新院区门诊5楼人事科，联系人：牟建珍。

忠路镇中心卫生院：办公室，联系人：刘琼

汪营镇中心卫生院：综合楼六楼办公室，联系人：高小娟。

建南镇卫生院：办公室，联系人：邓丽平。

沙溪乡卫生院：办公室，联系人：陈航。

元堡乡卫生院：住院部4楼办公室，联系人：余国庆。

都亭街道办事处社区卫生服务中心：清江大道56号办公室，联系人：刘万珍。

5、需要明确的相关问题

（1）限定户籍地的，以考生户口簿记载为准。

（2）应届毕业生报名所需学历学位等资料须于2022年8月31日前取得；国外、境外留学人员须于2022年8月31日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证书。逾期不能提供相关证件者，取消聘用资格。往届毕业生应持所需学历学位资料进行现场报名。

（3）“专业工作经历”是指从事所学专业工作累计时间达到岗位要求，时间计算至报名截止日期。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等工作经历不作为报考岗位的专业工作经历。

（4）审核考生专业资格条件以公告中各岗位所列专业类别、具体专业名称为唯一标准。报考岗位设置专业类别的，依据《湖北省2022年考试录用公务员专业参考目录》或教育部现行的专业目录设定，未纳入参考目录的专业，按专业相关性确定所属类别。

（5）每名考生限报1个岗位。

（6）考生报考资格审查贯穿招聘工作始终。在初审、复审、测试、体检、考核、聘用以及其他需要验明身份等环节中，都将会对报考资格进行审核，在任何环节和阶段一经发现不符合岗位报考条件的均可取消考试资格或者聘用资格。请考生认真对照公告确认是否符合岗位报考条件，理性报考，诚信报考。

（三）组织测试

具体测试方式由用人单位根据报名情况决定，采取笔试或者面试或者笔试+面试的方式进行，用人单位制定测试方案报批后分别组织实施，每个用人单位的所有岗位均采取同一种测试方式。测试内容为岗位所需专业基础知识。

1、采取笔试方式测试。测试成绩实行百分制，笔试成绩即为考生总成绩，笔试时间及地点见准考证。

2、采取面试方式测试。测试成绩实行百分制，面试成绩即为考生总成绩，面试时间及地点见准考证。

3、采取笔试+面试方式测试。测试成绩实行百分制，其中笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%，总成绩保留三位小数。笔试、面试时间及地点见准考证。

（四）体检前资格复审

根据考生成绩按招聘单位、专业、岗位招聘名额，从高分到低分按1:1的比例确定体检人员。同一岗位最后一名有多名考生总成绩相同时，以笔试成绩高者优先，笔试成绩也相同时，加试笔试（如采取单一笔试或者单一面试出现同一岗位最后一名有多名考生成绩相同情况时，加试笔试）。报名人数与拟招聘人数未达到3:1比例的招聘岗位，考生总成绩低于60分的不得招聘。

对拟进入体检环节的考生由市卫健局统一组织资格复审，资格复审不合格的，按成绩从高分到低分依次递补，复审时间地点见公告。

（五）体检及考察

进入体检环节的考生到招聘单位进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等政策执行，体检时间另行通知，体检费用自理。因体检不合格出现的岗位缺额，按成绩从高分到低分依次递补。用人单位制定考察方案并派出考察组进行考察。

（六）公示备案

根据测试成绩、体检结果、考察结果确定拟聘人员，经用人单位集体研究同意后报主管部门核准。对拟聘人员由市卫健局统一公示，公示期为7天，对公示期间有反映影响其聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示结束后，报有关部门备案。拟聘人员与用人单位签订劳动合同，根据有关规定享受工资、福利、社保等待遇。考察不合格的或被聘用人员在接到聘用通知后7个工作日内无正当理由不报到的取消聘用资格，用人单位可根据需要申请递补。

四、防疫措施

应聘人员应当自觉服从招聘单位和考试举办单位的疫情防控工作安排，配合做好防疫工作。不服从招聘单位和考试举办单位防疫工作安排的，取消应聘资格；造成严重后果的，依法追究相关责任。

五、违纪违规处理

考试违纪违规行为的认定和处理，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令）执行。

六、信息发布及政策咨询

中国利川网官网（http://www.ilichuan.com.cn/）为本次编外招聘公告、测试、体检、递补和考察情况、录用结果公示等相关信息发布网站，考生应注意查看相关信息并保持电话畅通。

七、本公告未尽事宜，由利川市卫健局负责解释。

咨询电话、监督电话：0718-7285417

利川市卫生健康局

2022年3月18日

附件1：2022年编外招聘报名表

附件2：市卫健系统2022年编外招聘岗位表