不想用小程序做题? 浏览器做题网址: | 微信扫码进小程序 手机刷题 随时备考 | 扫码关注公众号 推送招聘公告 事业编考试试题 事业编备考资料 关注后回复:时政 免费领取下载: 时事政治试题电子版 | 微信公众号 及时获悉最新招考 |
【导读】厚职事业单位招聘网(www.kaosydw.com)提供事业单位招聘公告、岗位表、报名入口、考试时间。>>考试历年试题点此获取。当前事业单位考试信息详细内容请阅读下文!
2022年永州市交通运输综合行政执法支队公开选调工作人员公告
为进一步加强永州市交通运输综合行政执法支队干部队伍建设,根据《中华人民共和国公务员法》《公务员公开遴选办法(试行)》《湖南省公务员公开遴选实施办法(试行)》《湖南省公务员公开遴选实施办法》等有关规定,经市委组织部、市委编办同意,市交通运输综合行政执法支队决定面向全市公开选调30名工作人员。
一、选调职位与计划
本次选调工作人员30名,选调职位为市交通运输综合行政执法支队行政执法岗位一25名、执法岗位二2名,综合管理1名、档案管理1名、财务管理1名。具体职位和资格条件详见《2022年永州市交通运输综合行政执法支队公开选调工作人员职位表》(附件1)。
二、选调范围及条件
(一)选调范围
面向永州市各级机关已进行公务员登记、在编在岗的公务员(含参照公务员法管理人员)。
中央机关、省直机关设在永州市级及以下单位(包括垂直管理单位、派出单位等)中符合上述范围的人员。
(二)报考条件
1.拥护党的路线方针政策,热爱交通运输事业,具有良好的政治素质和能力素质,遵纪守法,品行端正,作风优良,清正廉洁。
2.担任乡科级副职及以下职务或三级主任科员及以下相当职级层次;
3.具有2年以上公务员工作经历(含试用期),一般应在本级机关工作2年以上,且在现单位工作1年以上,新提拔和新晋升职级的应在现任职务职级岗位任满1年;
4.年龄在40周岁以下(1982年1月1日以后出生);
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6.年度考核均为称职以上(试用期除外);
7.法律、法规规定的其他条件。
以上公务员工作经历、基层工作经历、服务期限等时间计算均截至公告发布之日,现任职务职级以报名时的任职层次为准。
(三)有下列情形之一的人员,不得报名参加公开选调:
1.被开除中国共产党党籍的;
2.被依法列为失信联合惩戒对象的;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
5.按照有关规定,到乡镇机关、艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的;
6.尚在试用期的;
7.违规进入机关事业单位、违规取得相应身份尚未作出处理的;
8.报名人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位,也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。
9.法律法规规定的其他情形。
三、报名和资格初审
(一)报名
1.报名方式。采取网络报名的方式。
2.报名时间:报考者须在2022年3月1日9:00至3月5日17:30登录永州人事考试网报名系统(http://www.8329607.com/portal.php/)进行报名。每名考生限报一个岗位,报名费每科50元。
3.资格初审
网上报名人员,需在报名时限内,将相关资料的扫描件或电子版发送至报名邮箱:yz6367968@163.com 。
(1)本人近期彩色免冠2寸电子照片;
(2)本人学历证、学位证、身份证的原件及复印件,《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表》复印件(单位盖章);
(3)报考财务管理人员职位需提供初级以上会计专业技术资格证原件及复印件;
(4)《永州市交通运输综合行政执法支队选调公务员报名登记表》(见附件2,正反两面打印,须贴照片),经所在单位推荐报考,按照干部管理权限报有任免权的所在机关(单位)审核盖章。
(5)其他能够证明本人能力、业绩、荣誉的证明材料的原件、复印件或照片。
网上报名结束后,市交通运输局对报考人员进行资格初审。资格初审结果通过报名系统进行反馈。资格初审合格人数与选调计划数的比例不得低于5:1。低于开考比例的,相应核减或取消选调计划。报考被取消职位的人员,可在规定的时间内申请改报其他职位。
4.初审合格者可以进行网上缴费,按照物价部门核定的标准,报考人员登录报名服务平台进行网上缴费,网上缴费时间为2022年3月1日9:00至3月6日17:30。考生缺席考试,或资格复核不合格者,不予退费。
(二)准考证打印
网上准考证打印时间:2022年3月10日9:00—2022年3月11日17:30。考生须关注报名网站信息,自行在报名网站打印准考证。
四、笔试
笔试内容主要为公共基础知识、案例分析与对策性论文。满分100分,采取闭卷考试方式进行。笔试时间定于3月13日上午9︰00-11︰30 ,地点另行通知,相关信息详见准考证。
五、资格复审
笔试成绩公布后,需对进入面试人员进行资格复审。
资格复审地点:永州市零陵区日升路19号交通运输局办公楼505室)。
资格复审时需携带《永州市交通运输综合行政执法支队选调公务员报名登记表》、本人有效居民身份证、学历与学位证书、单位同意报考证明原件,加盖组织人事部门公章的公务员登记表或参照公务员管理人员登记表复印件、其他相关材料的原件和复印件。
资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补符合条件者参加面试。
六、面试
根据笔试成绩从高分到低分确定面试人选,面试人数与选调计划数的比例为2︰1。面试采取结构化面试方式进行,面试为百分制,主要测试报考者履行职位所需要的基本素质和能力。成绩当场公布,并接受纪检(监察)部门的监督。
七、成绩合成与排名
面试结束后,综合成绩按笔试成绩60%、面试成绩40%合成;综合成绩相同的,按笔试成绩进行排名。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
八、体检与考察
根据综合成绩由高分到低分的顺序,交通行政执法岗位1按照考察人数与计划选调人数的1.2:1的比例确定考察对象,其他岗位按照考察人数与计划选调人数的2:1的比例确定考察对象。
考察由选调机关负责实施。选调机关应派出考察组,对考察对象的资格条件进行核实,对德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开选调职位的适应程度进行全面考察。考察组要查阅干部(人事)档案,核实考察对象“三龄两历一身份”以及其他需要核实的情况,如实写出考察报告。严格落实中央关于从严管理干部档案的有关要求,凡发现档案私自涂改、材料和信息涉嫌造假的,一律取消本次选调资格。
在市公务员主管部门指定的体检机构进行。体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检后,由体检医院作出是否合格的结论。体检由永州市交通运输局组织,纪检(监察)部门全程监督。
出现放弃体检、考察或体检、考察出现不合格人选时,由选调机关决定是否递补,并报市公务员主管部门同意。递补按综合成绩从高分到低分依次确定人选。
考察后至正式办理调动手续前,不得提拔职位或晋升职级。期间提拔职位或晋升职级的,不予办理调动手续。
九、公示与转任
体检、考察结束后,市交通运输局公开选调工作领导小组将依据考试总成绩和组织考察情况研究确定拟选调对象。拟选调对象分别在永州人事考试网和永州市交通运输局官网上进行公示,公示期为7天。
公示期满,对没有问题或所反映问题不影响选调结果的人员,正式确定为选调对象,报市公务员主管部门审核备案后,办理转任手续。
十、工作提示
(一)永州人事考试网是发布本次选调工作有关公告信息的官方渠道,请报考人员密切关注有关公告信息的发布和更新。
(二)为落实疫情防控常态化要求,报考人员须严格履行防疫义务,落实防疫措施,提供考前72小时内的核酸检测证明,考生须下载打印行程卡、居民健康卡,配合做好防疫检查和处置等相关工作。因疫情防控等不可抗拒因素导致考生无法如期参加资格复审、笔试、面试、体检等程序的,视为自动放弃。
(三)严肃考试纪律。对违反公开选调纪律的报考者,按照《公务员公开遴选办法(试行)》、《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》等有关规定进行处理,并将其违纪违规违法情况通报现用人单位及主管部门;构成犯罪的,依法追究刑事责任。对公开选调工作人员存在弄虚作假、徇私舞弊、玩忽职守等问题的,一经查实,依纪依法追究责任。
(四)本次考试不指定、不出版发行任何考试教材或辅导用书。社会上举办的辅导班、开设的辅导网站或发行的出版物等,均与本次选调组织者无关。
(五)市交通运输局负责公开选调工作相关政策解释。
联系人:甄岁玲
联系方式:0746-6367968、18074666698
永州市交通运输局
2022年2月25日
附件1:2022年永州市交通行政执法支队公开选调工作人员职位表.doc
附件2:永州市交通运输综合行政执法支队公开选调工作人员报名登记表.doc
参加事业编考试必看:
1、更多事业单位招聘信息访问事业单位招聘网(www.kaosydw.com)
2、点击查看:全国事业单位考试时间
3、点击查看:全国各省事业单位考试科目/考试内容
4、点击查看:2023全国事业单位招聘公告汇总
5、推荐:社区工作者考试网(sq.chinasydw.cn)
6、推荐:山东事业单位招聘网(sd.chinasydw.cn)
7、推荐:北京事业单位招聘网(bj.chinasydw.cn)
8、推荐:江苏事业单位招聘网(js.chinasydw.cn)
9、厚职事业单位招聘网提供的以上信息仅供参考,如有疑义,请考生以权威部门公布的内容为准!
第一时间推送:
全国招聘招考信息
技巧、试卷、资料
公众号名称:厚职事考招聘信息
扫码关注,接收每日推送和资源礼包