阳春市人民医院2022年招聘公告

阳春市人民医院创建于1933年，是一所三级综合性医院，是全市的医疗、教学、科研、保健中心。医院专业设备总值4.1亿多元，实际开放床位990张，编制床位1450张，开设临床科室38个，医技科室11个。拥有省级中医特色专科建设项目1个；市级重点专科、特色专科2个；市级重点专科建设项目6个。可成熟开展心脑血管介入、肿瘤介入、肺癌根治术、食管癌根治术等众多高难度技术项目。为做好人才储备工作，现结合实际，面向社会公开招聘人才，有关事项公告如下：

一、医、技、药人员招聘计划

（一）具有执业（资格）证书人员招聘计划

（二）应届毕业生招聘计划

（三）基本要求

1．贯彻执行医德规范，遵守医疗机构工作人员廉洁从业九项准则，具有良好的医疗职业道德；

2．有较扎实的临床医学基础，具备常见病、多发病的诊断和治疗的能力，掌握本专业常见操作技能；

3．工作认真积极，责任心强，爱岗敬业；

4．身体健康，体检合格，能胜任岗位工作；

5．无违法犯罪记录及违反计划生育政策；

6．服从医院入职时间和工作安排。

二、行政人员招聘计划

基本要求：

（一）文秘岗位

1．遵纪守法，政治思想良好，具有团队协作意识。

2．工作积极肯干，认真负责，有条理性、逻辑性，五官端正，身体健康。

3．学历及专业：全日制本科及以上学历；汉语言文学、新闻学等专业优先，具有医疗行业工作经验者优先。

4．年龄：35周岁以下（即1987年1月1日后出生）。

5．具有较强的文字功底，熟练使用各种办公软件，具有严格的保密意识、纪律观念。

（二）律师岗位

1．遵纪守法，政治思想良好，具有团队协作意识，通过国家法律职业资格考试（或国家司法考试）、具有律师执业资格证书者优先。

2．工作认真细致，逻辑性强，具有良好的职业素养和职业操守，五官端正，身体健康。

3．学历及专业：全日制本科及以上学历；法学相关专业，具有医疗行业工作经验者优先。

4．年龄：35周岁以下（即1987年1月1日后出生）。

5．熟悉掌握各类法律文书写作，负责院内诉讼、仲裁等案件工作，为医院重大决策的合法性、法律风险进行分析论证，提供法律意见。

（三）财务岗位

1．遵守国家法律和相关法规，遵守医疗机构工作人员廉洁从业九项准则，遵守医院的各项规章制度。

2．能吃苦耐劳、胜任岗位工作。

3．工作认真积极，责任心强，爱岗敬业。

4．学历及专业：具有全日制本科及以上；财务管理或会计专业，具有在二甲以上医疗机构从事财务工作经验者优先考虑。

5．资格要求：具有初级会计师资格者优先考虑。

6．年龄在35周岁以下（即1987年1月1日后出生），五官端正，身体健康。

7．服从医院入职时间及工作安排。

（四）信息技术员岗位

1．遵纪守法，政治思想良好，具有良好的职业精神。

2．工作认真负责，热爱本职岗位工作，五官端正，身体健康。

3．学历及专业：全日制本科及以上学历；计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、信息管理等专业。

4．具有熟悉软件开发、数据库管理，有医疗行业相关工作经验者优先考虑。

5．具有信息管理相关专业技术资格证书者优先考虑。

6．年龄：40周岁以下（即1982年1月1日后出生）。

（五）收费员岗位

1．遵纪守法，政治思想良好，具有团队协作意识。

2．工作积极肯干、认真负责、五官端正，身体健康，能讲普通话、粤语及阳春话。

3．学历及专业：大专及以上学历（含大专）；计算机、会计、管理、统计、医学相关专业者优先考虑。

4．年龄及身高：①年龄：35周岁以下（即1987年1月1日后出生）；②身高：原则上男性165cm以上；女性155cm以上。

5．要求熟练掌握计算机操作技能，服从医院入职时间及工作安排。

6．无违法犯罪记录及违反计划生育政策。

三、聘用程序

医院对应聘者进行统一面试、笔试、技能操作考核，根据综合考核结果，结合招聘计划按成绩由高至低择优录取;参照国家公务员录用体检标准进行体检，经体检合格、公示无异议后，给予试用，试用期满并经考核合格后，按照《劳动合同法》规定签订聘用合同。

四、应聘方式

如符合报名条件并有意就职者，请将简历及报名材料电子版发送人事科邮箱（yck7768886@163.com）或将纸质版简历及有关复印件邮寄至广东省阳春市人民医院环城南路24号，人力资源部收。

报名材料：1．个人简历；2．免冠一寸相片2张；3．身份证；4．学历学位证（往届毕业生：毕业证、学位证、专业方向证书等；应届毕业生：学生证、成绩单、就业推荐表等）；5．执业证、资格证、规培证；6．其他资质材料等。

联系电话：0662－7768886。

五、报名时间：收费员岗位报名时间自招聘计划公布之日起7个工作日止，其余岗位招满为止（具体招聘截止时间以阳春市人民医院网站公布为准）。

六、待遇面议

七、其他事项：具有执业（资格）证书人员超过招聘计划人数，则相应减少对应岗位的应届毕业生招聘计划人数。

八、本招聘信息解释权、决定权归属阳春市人民医院。

阳春市人民医院

2021年12月2日