为进一步优化干部队伍结构，提高人大工作实效，根据《公务员法》《党政领导干部选拔任用工作条例》等法律、法规及有关规定，经市人大常委会机关党组会议研究同意，拟在全市范围内选调部分科级及以下干部。特就有关事项公告如下。

一、指导思想

坚持公开、平等、竞争、择优的原则；坚持德才兼备、以德为先、以廉为基的原则；坚持能力素质与职位要求相匹配的原则；坚持注重实际、好中选优的原则。

二、选调范围与人数

面向市直及县(市、区)机关已经登记备案且在编在岗的公务员(含参照公务员法管理事业单位工作人员)选调3名科级以下干部。

三、报名资格条件

1.具有良好的政治素养和业务能力，品行端正，实绩突出，有吃苦耐劳和奉献精神；

2.中国汉语言文学及文秘类、法学类、经济学类、公共管理学类、哲学类、政治学类、新闻学专业，具有全日制大学本科及以上学历且取得相应学位。

3.年龄在35周岁以下(1985年3月16日以后出生)；

4.应当具有3年以上公务员(参公)工作经历和2年以上基层工作经历；

5.近2年公务员年度考核均为称职以上等次；

6.符合市直机关公务员转任的资格条件；

7.具有正常履职的身体条件和心理素质。

具有下列情形之一的，不得报名：

1.任职试用期内，以及在现单位工作未满2年或未满国家规定、培养协议约定的最低服务年限的；

2.重要公务尚未处理完毕，且须本人继续处理的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查、侦查尚未作出结论的；

5.受处分期间或者未满影响期限的；

6.正在接受审计机关审计的；

7.法律、法规等规定的其他情形。

本次选调所涉及的服务年限、任职试用期、处分期限及其影响期限和工作经历、资历年限等有关资格条件的计算，均以2021年3月16日为截止日期，按足年足月计算。

四、方法步骤

1.报名。有意参加选调的同志，可通过单位推荐或个人自荐方式，填写《桂林市人大常委会机关选调干部报名表》(推荐表可从桂林人大网http://www.glrd.gov.cn/下载)，按干部管理权限，经所在单位或县级党委组织部盖章同意后于3月23日前送至(或传真)市人大常委会办公室人事科，同时将报名表电子版发送到市人大常委会办公室人事科邮箱(地址：临桂区西城中路69号创业大厦1817室，咨询电话号码及传真号：0773-2829779，邮箱glrdrsk@163.com)。

2.资格初审。市人大常委会机关人事部门根据选调资格条件进行资格审核，确定初试人选。

3.初试。由市人大常委会机关党组组织符合选调条件的报名人员进行集中测试，初试主要测试参加选调人员的文字写作能力和综合分析能力。市人大常委会机关党组根据初试情况确定面试人员名单。

4.面试。由市人大常委会机关党组组织面试，面试主要测试参加选调人员的政策理论水平、语言表达能力、综合分析和解决实际问题能力、组织协调能力等。

初试、面试的时间、地点另行通知，考生往返交通费、食宿费自理。

5.考察。根据进入面试人员的面试成绩由高分到低分按1:2的比例确定考察人选。考察采取跟班学习考察和人事考察相结合的方式进行。跟班考察时间为1个月，跟班考察结束后，由市人大常委会机关党组选派人员组成考察组，到考察人选所在单位进行人事考察，突出考察人选的政治品质、道德品行和廉洁自律情况，注重考察工作实绩。

6.体检。市人大常委会机关根据考察情况按照1：1的比例确定入围体检人选，并组织实施体检。

考察、体检不合格，或因考生放弃等原因出现人选缺额的，市人大常委会机关党组根据实际情况决定是否递补。

7.公示。由市人大常委会机关党组集体研究，提出拟选调人选，在市人大常委会机关和拟选调人选的原单位公示5个工作日。

8.办理转任手续。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响选调结果的，按照规定程序办理转任手续。

对以上公告如有疑问，请咨询市人大常委会办公室人事科，联系电话：0773-2829779，联系人：谢鹏鹏13878394108，阳文杰18607735810。

桂林市人大常委会办公室

2021年3月16日

附件：桂林市人大常委会机关选调科级以下公务员报名表.docx