根据中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)、安徽省人力资源和社会保障厅《关于加强全省基层专业技术人才队伍建设的实施意见》（皖人社发〔2016〕36号）文件精神和来安县委机构编制委员会批准的引进计划，安徽省来安中学、来安三中（地处长三角腹地，南京顶山—滁州汊河一体化发展示范区）面向安徽师范大学、淮北师范大学、安庆师范大学、阜阳师范大学等省内高校公开引进12名财政全额拨款事业编制的学科教师。现公告如下：

一、组织领导

引进工作由来安县教育体育局牵头，来安中学、来安三中协助，来安县人力资源和社会保障局、来安县委机构编制委员会办公室、来安县财政局参与，来安县纪委监委全程实施监督。

二、引进原则

引进工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取专业测试的方法进行。

三、引进岗位

具体岗位详见附件2：《安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师岗位计划表》。

四、应聘人员资格条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守国家宪法和法律，具有良好的品行；

3.具有适应岗位要求的身体条件；

4. 2021年应届硕士研究生及以上学历毕业生，获得国家认可的就业报到证、毕业证，应聘者需1986年1月1日及以后出生；

5.获得被聘用资格的毕业生，须于2021年7月31日前满足上述条件并完成入职报到，否则视为本人自动放弃聘用资格。

有下列情形之一的人员，不得应聘：

（1）不符合引进岗位条件要求的人员；

（2）经政府相关部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

（3）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

（4）应聘引进岗位聘用后即构成相关规定的回避关系的；

（5）法律规定不得参加应聘或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

五、引进程序和方法

公开引进工作按照以下步骤组织实施。

（一）信息发布

引进公告于2021年1月6日在安徽师范大学、淮北师范大学、安庆师范大学、阜阳师范大学校园网站上发布。

（二）报名及资格审查

1.报名时间、地点：报名采用邮箱报名方式，于2021年1月12日17时30分前将报名所需材料原件电子版打包发邮箱305971571@qq.com。

2.报名所需材料：邮箱报名时提供有效居民身份证、学生证、高校毕业生就业推荐表、《安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师报名资格审查表》（附件1）等材料电子版。

面试时现场提交上述材料原件及复印件、2寸近期正面免冠同底照片4张。

3.应聘人员填写的信息必须与本人实际情况、应聘条件和所应聘的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际情况与应聘条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

4.引进岗位规定的专业要求等有关资格条件方面的问题，由来安县教育体育局、来安县人力资源和社会保障局会同用人单位负责解释。

咨询电话：来安县教育体育局 15212041983 ；来安县人力资源和社会保障局15955025023 。

（三）测试方法

引进采用面试方法考核应聘者综合能力，通过资格审核的人员请在接到通知后，按时到指定地点领取准考证。按准考证上的时间、地点参加面试，逾期视为自动放弃。

（四）公布成绩

每位考生面试成绩当场公布，并于面试结束后在面试地点公布所有考生面试成绩。每个岗位招聘计划的最后一名如有考生面试成绩相同的，进行加试，加试时间和地点另行通知。

（五）体检

按面试成绩从高分到低分，与岗位引进人数1:1的比例确定参加体检人员。

体检按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、原省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定执行。

（六）考察

考察工作由来安县教育体育局和用人单位负责组织，按照《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》执行。

六、聘用及待遇

新聘人员须在2021年7月31日前报到，逾期不报到者，取消其聘用资格。

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、国办发〔2002〕35号和皖政办〔2006〕13号规定，安徽省来安中学、来安三中须与引进人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满后，经考核合格的，所在学校予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格；两年内不能取得相应教师资格证书的，予以解聘，并及时到编制部门办理编制核销手续。

聘用期享受国家政策规定的事编人员工资待遇。新聘人员享受来安县引进人才待遇，可免费入住教师单身公寓。

七、纪律与监督

1.公开引进工作严格按照“信息公开、过程公开、结果公开”的要求组织实施，接受社会各界和纪检监察机关的监督（监督电话：来安县纪委监委15805502988）。

2.按照国家、省有关要求，严格执行人事考试政策，规范考试程序，严明考试纪律。

八、其他事项

1、严格执行疫情防控各项要求，报名人员应持“健康码”经体温检测正常后参加专业测试；国内高、中风险地区及考前14天内有国（境）外旅居史的应聘人员需提供考前7天内核酸检测阴性证明；报名人员自备一次性医用外科口罩参加面试。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得参加面试。

2、本公告相关事项由来安县教育体育局、来安县人力资源和社会保障局负责解释。

来安县教育体育局

来安县委机构编制委员会办公室

来安县人力资源和社会保障局

2021年1月6日

附件1：安徽省来安中学、来安三中公开引进紧缺学科教师报名资格审查表