县大数据信息中心2020年公开选调事业单位工作人员公告

　　为提升我县政务服务效能，加强“数字政府”建设，县政务服务和大数据管理局下属事业单位县大数据信息中心拟从随县在职在编人员中，公开选调4名公益性一类事业编制工作人员。为保证公开、公平、公正、择优的选调原则，现就有关事项公告如下：

　　一、选调对象

　　随县在编在职身份为公益性一类事业编制工作人员。

　　二、选调岗位及资格条件

　　(一)选调岗位

　　县大数据信息中心工作人员4名，其中：

　　1、管理职位1名

　　2、业务岗位3名

　　(二)选调条件

　　1、具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众认可。

　　2、具有公益性一类事业编制在岗正式人员身份。

　　3、事业单位年度考核近三年均为合格以上等次。

　　4、大学本科以上文化程度。

　　5、年龄45周岁以内(1974年9月30日以后出生)，身体健康。

　　6、近五年未受过党政纪处分。

　　7、符合公开选调职位要求的其他资格条件。

　　(1)报名管理职位人员应是县直部门所属二级单位主要负责人，且任职3年以上。

　　(2)报名业务岗位人员同时应具备下列条件之一：

　　①?计算机类专业毕业。

　　②统计学、数学及应用数学专业毕业并有计算机等级证书。

　　③目前已从事政务服务、信息技术或数字化岗位工作经历一年以上。

　　8、符合法律、法规规定的其他条件。

　　报名人员不能申报有回避关系的选调职位。任职年限、工作年限均截至2020年9月30日止。

　　(三)有下列情形之一的不得参加公开选调

　　1、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

　　2、受处分期间或者未满影响期限的。

　　3、被依法列入失信惩戒对象的。

　　4、按照有关规定，工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

　　三、报名及资格审查

　　(一)报名时间

　　2020年10月26日-10月30日。

　　(二)报名方式

　　采取个人自荐和组织审查方式进行。凡符合职位要求的人员，填写《2020年随县县直事业单位公开选调工作人员报名表》(附件1)，经所在单位同意并加盖公章，连同身份证复印件、任职文件、学历学位证书复印件、本科学历学信网认定报告、近三年年度考核表、征信查询报告、计算机等级证书、一寸免冠登记照2张等相关材料于2020年10月30日17：00前报县政务服务和大数据管理局办公室(县政府大楼902室)，联系人：王珊珊?，办公电话：3338915。

　　(三)资格审查

　　资格审查时间为2020年11月2日，由县人社局、县政务服务和大数据管理局共同对报名人员的报名资格进行审查。对资格审查合格人员发放《面试通知书》。

　　四、面试

　　(一)面试时间、地点

　　面试初定于2020年11月上旬集中进行，具体面试时间、地点另行通知。

　　(二)面试方式

　　采取结构化面试，主要考察参加面试人员的政策理论水平、综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、解决实际问题的能力等综合素质。

　　面试考官由7人组成，设主考官1人。面试期间，对参加面试人员实行全封闭管理，全程佩戴口罩，面试结束后解除封闭。面试分数当场公布，根据面试成绩按选调岗位1：1的比例，由高到低确定选调对象。

　　(三)面试须知

　　参加面试人员必须凭本人身份证和《面试通知书》，在规定的时间和地点参加面试。未携带本人身份证、《面试通知书》的，或者未按规定时间、地点参加面试的，取消面试资格。

　　五、结果公示

　　选调对象在政府网公示5个工作日，同时公布举报电话，接受社会监督。

　　六、办理调动手续

　　对公示期间无举报和没有其他异常情况的，由县人社局按规定程序办理调配手续。

　　七、防疫要求

　　参加面试人员应当自觉服从防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作。进入面试场所前，要出具健康码，遵守现场防疫守则，健康码为“绿码”且体温低于37.3℃者才能进场。不服从防疫工作安排的，取消面试资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。

　　八、纪律要求

　　1、对弄虚作假的报考人员，无论任何时候，一经查证属实，均取消选调资格。

　　2、严格选调程序和纪律，坚持“公开、公平、公正”原则，不准徇私舞弊，违者将按照有关规定严肃处理。县纪委监委对此次县政务服务和大数据管理局公开选调事业单位工作人员工作进行全程监督。

　　附件1：2020年随县县直机关选调干部推荐报名表.doc

　　随县人力资源和社会保障局 随县政务服务和大数据管理局

　　2020年10月26日