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2020年事业单位考试申论热点:警惕微信“朋友圈”拉票之风

来源:厚职事业单位招聘信息网     2020-01-05 20:53:15

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警惕微信“朋友圈”拉票之风
 
    【背景链接】
 
    不知从何时起,微信群内投票评比变得司空见惯,每个人时不时的要为同学、朋友、同事,甚至陌生人投票拉票。随着“朋友圈”的广泛使用,诸如此类的投票评比活动也越来越多,甚至产生了有组织有规模的“专业投票拉票群”,此风盛行让人眼花缭乱、应接不暇,每个人在使用微信时“深受其害”。细想此类投票评比行为,实质上已经失去了评比原有的意义和内涵,一件好事办成了“烦心事”。
 

 
【解读】
 
    【提出观点】
 
    如果任由这种投票评比风气风靡朋友圈、盛行微信群,小则影响个人生活,大则影响社会环境,必须引起网信部门、微信平台和发起公司等相关方的重视和警醒。
 
    【综合分析】
 
    微信群投票评比这种形式上的公平投票,已经成为实质上的“拉票串联”,形式上的公开公正正在成为实际生活中的“歪风邪气”。拉票者想方设法让票数上升,有的不惜采用发红包、雇水军等不正当手段。被拉票者则盲目投票,不看评比内容,不想评比后果,甚至公开要“投票费”。百度搜索“微信拉票”,会出现成千上万条相关信息,拉票教程、拉票经验公然跃入眼帘,这些图文并茂的页面背后是对公平正义的公然蔑视,是对竞选规则的公开消解。此风必须引起全社会的警醒。
 
    盲目泛滥的投票评带来的危害。一方面,评选与微信拉票“联姻”,能在一夜之间让投票拉票传遍大江南北,走进寻常百姓家,如果任由“拉票买票”泛滥,快速的传播容易引起社会不良舆论,过度的微信拉票行为,也与我们倡导的价值观格格不入,特别是那些裹挟着未成年人参加的票选活动,严重影响了未成年人成长。
 
    【参考对策】
 
    合法合理的投票评比应该倡导。投票评比作为民主评议的重要手段,可以说上到国家部门,下到寻常百姓家庭,都因其广泛的民主和民意而深得人心。投票竞争在工作和生活中的作用也是不可替代的,评比工作中加入量化细化的指标,一来可以通过投票结果总结提炼此项工作改进的渠道和方式,二来也可以看出被投票人的优缺点,通过合理的投票评比可以让优秀的人,有群众基础的人脱颖而出,从而形成上行下效的引领和激励作用。但如果越来越多的评选,比如政府部门等举办的先进评选也依赖网络投票就有待商榷。因为考虑到网络传播的快速性、技术措施的缺陷、人力物力的短缺等等,如果考虑不周、技术跟不上,对刷票、重复投票等作弊方式难以有效监管和克服,那么评选就可能变成人脉和运作能力的较量。这种评选不但有违公平,更是对公共资源的浪费。只有规范的设计、必要的分析、合理的受众,才能挤掉其中的“水分”,“打捞出真实的民意”。
 
    盲目泛滥的投票评比必须禁止。随着投票在各类评比环节所占比例的加大,不论是商家还是个人,对“票数”的畸形看待,“唯票论”已然成为一种难舍之痛,由此带来的“拉票”行为不可小觑。这种行为愈演愈烈究其根源,对商家而言,主要是通过“微信票选”打广告,通过广告积聚流量和人气,从而达到盈利的目的。对个人而言,主要是“从众心理”作祟,看到其他竞选者票数快速上升,自己也采取一些不正当的行为提升名次。这些投票“看似公正,实则盲目,而且其中充斥着买票、拉票、刷票行为,彻底成了形式主义。“朋友圈”拉票之风已然到了必须“狠刹”之时。

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